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聚恒黨支部簡介
2017年，聚恒在上級黨委的指導下成立了黨支部，目前擁有在冊黨員17人，預備黨員1人，入黨積極分子7人，流動黨員26人，分布在公司各條業務、管理線上。2023年7月，聚恒黨支部榮升為聚恒科技園黨總支，下設聚恒黨支部與聚恒科技園聯合第一支部兩個支部。
聚恒黨支部始終堅持以“黨建引領，深度融合”為思路，不斷深化黨建與企業的融合發展，實現黨建與企業發展的同頻共振。公司將聚恒黨建納入企業章程，明確黨組織研究討論是董事會、經理層決策重大問題的前置程序，并完善“雙向進入、交叉任職”制度，構建黨建工作與公司經營發展相協調的工作體系。
為貫徹落實黨中央關于“加大‘互聯網+’扶貧力度”、“實施電商扶貧工程”的工作指示，聚恒把助力電商扶貧工作列為一項重要政治任務，將黨和國家關于精準扶貧的方針政策與企業的生產經營實際有機結合，運用“互聯網+”模式，構建“聚優選‘互聯網技術+’家鄉好物新消費服務平臺”，發揮短視頻、直播“看得見”優勢，運用直播帶貨、商城小程序、IP孵化等互聯網營銷方式，為張家界莓茶產業創造新機遇，拓寬了當地茶旅融合一體化發展道路，切實助力鄉鎮振興。
2022年6月，支部隨園區調研組，親赴對口幫扶鄉鎮龍山縣實地查看當地經濟發展、人居環境整治等工作情況，并向當地小學捐贈數萬余元善款用于改善學校辦學條件，幫助學子成長成才，以真情實意支持大安發展。
為更好地把社會責任融入企業發展的愿景和工作規劃之中，多年來，聚恒黨支部開展了一系列幫扶活動，成立有“聚力愛心基金會”，幫助內部員工紓解困境，并通過湖南省太陽慈善基金會，走進懷化會同縣高椅鄉雪峰村，愛心助學數百名學子，用實際行動回饋社會。
深入學習二十大精神
一直以來，黨建工作都被作為集團的重點工作進行推進，董事長陳總多次表態，要重點支持黨建工作。
聚恒黨支部書記盛丹圍繞黨的二十大報告，從大會召開的時代背景、意義、成果以及過去五年的工作和新時代十年的偉大變革、取得的歷史性成就等方面，強調全體黨員要認真學習領會習近平總書記在二十大報告中提出的一系列新觀點、新論斷、新思想、新戰略和新要求， 踐行“辦好人民滿意的教育”要求，在學思踐悟中汲取奮進新動力；從組織工作的實際出發，引導大家“頭腦風暴”，結合各自崗位和職責，談工作中存在的問題和難點，強調要“堅持事業為上、堅持問題導向、堅持研究思維、堅持群眾路線”，將黨的二十大精神全面貫徹落實到黨建、干部、黨員教育管理和助力鄉村振興等各項具體工作，在破解難題中勇于打開新局面；從干部的成長和事業發展的角度，強調全體干部要“雁過留痕、眾人拾柴、事必躬親、自省吾身”，朝著“忠誠、專業、務實、創新、自律”五個組工目標，守正創新、踔厲奮發、淬煉前行，在生動實踐中實現能力新提升。黨課緊扣學習貫徹二十大精神及組織部工作的實際、黨員干部的成長，主旨鮮明、思想深刻、生動務實。
黨支部的宗旨和職責：一是積極開展黨群活動，完善黨支部建設，不折不扣落實黨的路線、方針、政策，起到黨的“宣傳員”作用；二是全心全意為公司發展聚人才帶隊伍，將黨員隊伍打造成為推動聚豐事業發展的“保障員”；三是全體黨員要統一思想，切實將十九大精神注入聚恒事業，抓好自身建設，在公司的發展中起到“突擊員”的作用。
將二十大精神注入聚恒事業
公司緊跟黨和政府的腳步，在快速迭代和野蠻顛覆的互聯網行業，公司上下求新求變、勤于進取、善于反思、勇于創新，在全國各種互聯網企業如雨后春筍般崛起的時代里，走過了13年風雨路卻依然保持著青春活力，穩步增長，領軍行業發展。
陳總在座談會上指出，創造一個具有高度社會責任感的偉大的互聯網企業是公司的企業愿景，這一愿景與聚恒的企業發展、與社會的發展高度一致。一直以來，聚恒都結合自身的互聯網屬性，將社會責任融入到企業的經營里，使之成為發展戰略的一部分。公司黨支部的成立是一個新的起點，希望公司每一位員工都能把自己的有限時間投入到無限的奮斗中去，為自己創造價值、為家庭創造價值、進而為社會創造價值。希望發揮公司黨支部戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，把支部黨建和企業文化建設相結合，發揮黨支部“磁鐵效應”，把黨員培養成業務骨干，把優秀員工培養成黨員，使黨支部工作真正成為企業的一種生產力。
